photo Responsable de site méthanisation

Responsable de site méthanisation

Emploi

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Chef d'exploitation méthanisation biodéchets Déchets / Énergie renouvelable / Économie circulaire Missions Poste polyvalent et passionnant, tu gères le fonctionnement d'une installation industrielle. Tu manages 2 agents techniques et tu travailles avec l'aide du pôle support technique constitué de différents ingénieurs spécialisés. Tu travailles aussi en collaboration avec le pôle logistique et commercial pour se coordonner sur les quantités et opérations. Tu seras formé aux habilitations nécessaires (electrique BR, Atex, travail en hauteur...), aux logiciels internes (supervision, GMAO, suivi process), à la biologie de méthanisation. 1) Pilotage d'activité et management du personnel : Manager les collaborateurs, accompagner, cadrer, définir les parts variables. Organiser, planifier et affecter : les ressources matérielles, les tâches et compétences des collaborateurs (plannings, astreintes.) Réaliser des reporting d'activités et tableaux de bord, animer des comités de pilotage avec la hierarchie Rôle de représentation : accueillir des visiteurs, faire relais managérial auprès des chauffeurs. 2) Exploitation production et maintenance du site Superviser le procédé via[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes est un organisme présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie), et comprenant l'Urssaf Services à la Personne et l'Urssaf Service Travailleurs Frontaliers Suisse, tous placés sous l'autorité de la direction régionale. Dans le cadre d'un mouvement interne, la Direction du recouvrement recrute son ou sa future Gestionnaire du Recouvrement Amiable et Forcé (H/F) qui sera rattaché-e au Pôle recouvrement Lutte Contre le Travail Dissimulé (LCTD). Ce Pôle, constitué à ce jour de 8 agents et d'un responsable de service a pour mission le recouvrement des créances spécifiques LCTD, avec mise en œuvre d'une législation spécifique. Les missions visent à contribuer à la résolution des litiges et au recouvrement des créances dans le respect de la réglementation de la Sécurité sociale. Le service étant réparti sur plusieurs départements, des déplacements sont à prévoir dans le cadre des réunions de service ou de travail en binôme. Description du poste Réaliser un diagnostic des situations, dans[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

OBJECTIFS DU POSTE: Vous exercerez au sein du pôle amélioration de l'habitat dont l'objectif est d'accompagner les particuliers dans la réalisation de leurs projets d'amélioration de l'habitat. Les principaux domaines d'expertise du pôle sont l'accueil, l'orientation et la sensibilisation des particuliers, la lutte contre la précarité énergétique, l'amélioration thermique des logements et des copropriétés, l'adaptation de l'habitat et du cadre de vie au vieillissement et au handicap ou encore la mobilisation du parc privé à vocation sociale. Vous assurerez l'information, le conseil sur les aides auprès des bénéficiaires ainsi que le montage et le suivi des dossiers de financements. VOS PRINCIPALES MISSIONS: Sous la responsabilité de la responsable du service, vous aurez pour missions : Accueillir les particuliers et définir avec eux leurs besoins de travaux Instruire et suivre les demandes d'aides financières pour l'amélioration de l'habitat Assurer des permanences locales dans les territoires Assurer le lien avec les partenaires locaux et financiers Participer à la préparation des commissions et des bilans d'activités du service Participer aux actions de communication[...]

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Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Organisme de sécurité sociale chargé de la collecte des cotisations sociales et d'allocations familiales, l'Urssaf Rhône-Alpes est un organisme présent sur 8 départements géographiques (Ain, Ardèche, Drôme, Isère, Loire, Rhône, Savoie et Haute-Savoie), et comprenant l'Urssaf Services à la Personne et l'Urssaf Service Travailleurs Frontaliers Suisse, tous placés sous l'autorité de la direction régionale. Dans le cadre d'un mouvement interne, la Direction du recouvrement recrute son ou sa future Gestionnaire du Recouvrement Amiable et Forcé (H/F) qui sera rattaché-e au Pôle recouvrement Lutte Contre le Travail Dissimulé (LCTD). Ce Pôle, constitué à ce jour de 8 agents et d'un responsable de service a pour mission le recouvrement des créances spécifiques LCTD, avec mise en œuvre d'une législation spécifique. Les missions visent à contribuer à la résolution des litiges et au recouvrement des créances dans le respect de la réglementation de la Sécurité sociale. Le service étant réparti sur plusieurs départements, des déplacements sont à prévoir dans le cadre des réunions de service ou de travail en binôme. Description du poste Réaliser un diagnostic des situations, dans[...]

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Assistant / Assistante de service juridique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vélizy-Villacoublay, 78, Yvelines, Île-de-France

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition et évaluation d'expert.e;s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client sur Vélizy et dans le cadre d'une mission d'intérim de 3 mois un Gestionnaire Formation H/F Missions principales : Mettre en œuvre les actions de formation sur un périmètre défini (pôle, site) dans le respect des budgets et des process Initialiser les flux d'informations vers le salarié, le Manager, les learning business partners, les formateurs internes, les learning managers et les fournisseurs Analyser l'avancement des plans de développement des compétences site/pôle/société Evaluer les actions de formation réalisées de son périmètre en lien avec le conseiller formation leader et/ou le learning manager (taux de satisfaction, évaluation des formateurs et organismes de formation .)Apporter un conseil de premier niveau auprès des salariés / managers / RH Assurer un rôle de tuteur dans déploiement des plans de transfert internes du L&C opérations Poste de gestionnaire de formation : - Pilotage et organisation des diverses formations du périmètre. - Expérience similaire nécessaire - Logiciels[...]

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Directeur / Directrice de la formation en entreprise

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vélizy-Villacoublay, 78, Yvelines, Île-de-France

Le/La Gestionnaire Formation apporte le support administratif et logistique dans le déploiement du plan de développement des compétences des salariés en s'interfaçant avec les collaborateurs, l'équipe de Formation et Conception et Développement Pédagogique, le service Achats, le service comptable, les fournisseurs internes et externes afin de s'assurer le bon déroulement des formations. Missions principales : Mettre en œuvre les actions de formation sur un périmètre défini (pôle, site) dans le respect des budgets et des process Initialiser les flux d'informations vers le salarié, le Manager, les learning business partners, les formateurs internes, les learning managers et les fournisseurs Analyser l'avancement des plans de développement des compétences site/pôle/société Evaluer les actions de formation réalisées de son périmètre en lien avec le conseiller formation leader et/ou le learning manager (taux de satisfaction, évaluation des formateurs et organismes de formation .) Apporter un conseil de premier niveau auprès des salariés / managers / RH ** Assurer un rôle de tuteur dans déploiement des plans de transfert internes du L&C opérations ** Ce poste,[...]

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Responsable qualité services

Emploi

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Acteur du secteur médico-social, l'ATI 79 intervient dans le champ de la protection juridique des majeurs. Elle place la qualité de ses services, le respect des usagers et l'amélioration continue au cœur de ses pratiques. Missions principales: Rattaché(e) à la Direction, le/la chef(fe) de service Administratif et Qualité assure à la fois le pilotage de la démarche qualité de l'association et le management du pôle accueil/courrier ainsi que de l'agent d'entretien. Pilotage de la démarche qualité : - Coconstruire, mettre en œuvre et suivre le plan d'actions qualité, - Structurer, actualiser et garantir le système documentaire (procédures, protocoles, fiches pratiques) - Préparer, organiser et coordonner les évaluations (internes & externes) - Réaliser des audits internes, des diagnostics et retours d'expérience- Suivre les indicateurs qualité et assurer le reporting- Animer les comités et groupes de travail qualité - Garantir la conformité réglementaire et le suivi des préconisations antérieures Accompagnement des équipes : - Sensibiliser et former les professionnels aux exigences qualité - Accompagner les changements organisationnels liés à l'amélioration continue[...]

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Responsable d'un service informatique

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Notre responsable du pôle des services numériques est rattaché au Directeur de l'Eau et des Systèmes d'Information, et dispose d'une technicité particulière en infrastructure informatique et développement, au sein d'une collectivité de 430 agents. Au-delà des missions décrites ci-après, vous êtes un manager expérimenté de projets numériques, capable de fédérer autour du renforcement de l'ensemble du système d'information du syndicat. La qualité du service rendu est au coeur de vos préoccupations. Vous êtes le garant des outils mis à disposition des agents du syndicat, à leur bon fonctionnement et à leur évolution. Vous êtes capable de donner une vision prospective des outils les plus performants répondant aux nouvelles technologies et aux besoins particuliers des services. Au sein de la direction de l'eau et des systèmes d'information de notre syndicat vos missions seront les suivantes : Participer à la définition de la politique des systèmes d'information Piloter la définition, la mise en oeuvre et l'évaluation du schéma directeur du syndicat Définir et piloter la politique de sécurité des SI Assister et conseiller le comité de direction et les élus Etre garant de[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Jazeneuil, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du pôle Handicap PsychoSocial d'Audacia, le poste se situe à Jazeneuil au « Logis de la Cour ». Sur un parc de 5 hectares, dans un château du XVIème siècle, le Logis de la Cour accueille 39 personnes en situation de handicap psychique. Trois dispositifs y sont mis en œuvre : un Foyer de Vie, un Accueil Thérapeutique en lien avec le Centre Hospitalier Henri Laborit et une Résidence Accueil pour Personnes en situation de Handicap (RAPHP). Le projet d'établissement met en œuvre un travail de réhabilitation psychosociale et valorise plusieurs axes majeurs : la place de la nature dans l'accompagnement (atelier de médiation animale, atelier jardin et potager, commission écologie), l'ancrage dans la cité (programme mensuel d'activités culturelles, atelier créatif, actions de plaidoyer) et le développement de l'auto-détermination et du pouvoir d'agir des personnes accompagnées. En ce sens, ce site s'inscrit dans la transformation de l'offre médico-sociale et s'inspire des principes du rétablissement en santé mentale. Depuis 2026, les usagers sont investis dans le processus de recrutement des professionnels du pôle Handicap PsychoSocial d'Audacia. Ceci veut dire qu'ils[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Enseignement - Formation

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Au cœur de l'Europe, l'Université de Limoges est un important pôle d'enseignement supérieur pluridisciplinaire, dans un environnement des plus propices à l'épanouissement scientifique. Ouverte, elle est un lieu foisonnant d'interactions, avec une population étudiante multiple, des structures d'accueil efficaces, des équipes proches, des formations fondées sur des recherches de très haut niveau et pour des débouchés bien identifiés. Son excellence scientifique, avec des laboratoires de pointe et des partenariats de grande envergure, contribue à inventer le monde de demain. Créée en 1968, l'Université de Limoges est une université de proximité à taille humaine qui forme plus de 16 000 étudiants et emploie plus de 1 800 agents permanents. Site web à consulter : https://www.unilim.fr/ Descriptif du service CAPS'UL, service commun de l'Innovation de l'Université de Limoges, a été créé le 1er janvier 2023. Il est organisé en 2 départements : - Le département entrepreneuriat porte, avec l'Université de Poitiers, le dispositif PEPITE (Pôles Étudiants pour l'Innovation, le Transfert et l'Entrepreneuriat) permettant à tout étudiant souhaitant entreprendre de bénéficier d'un statut[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Palaiseau, 91, Essonne, Île-de-France

Au sein de la Direction de l'enseignement de l'École polytechnique, la Direction déléguée du programme Bachelor (DDPB) assure la sélection, l'accueil et le suivi administratif et pédagogique des étudiants du programme Bachelor. Dans le cadre de son développement, le programme Bachelor cherche à renforcer son équipe de soutien en recrutant un apprenti/une apprentie au service des admissions pour une durée de 2 ans. Vous serez chargé(e) de soutenir l'équipe admission dans la mise en place du processus d'admission et dans l'accompagnement des candidats. A ce titre, vous assurez les missions principales suivantes : * Participation à l'organisation administrative des activités du pôle; * Participation à l'organisation logistique des activités du pôle; * Rédaction de courriels (interaction avec les candidats) et rapports, en anglais et en français; * Aide à la rédaction de newsletters ou tout type de document à l'attention des candidats; * Assistance aux candidats durant le processus de candidature; * Vérification de dossiers de candidature et d'inscription; * Aide à la préparation des commissions d'admissibilité et d'admission; * Gestion administrative des examinateurs; [...]

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Ingénieur / Ingénieure géomètre

Emploi

Sèvres, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La famille Gexpertise s'agrandit ! Nous recherchons un(e) ingénieur géomètre confirmé(e) pour intégrer notre pôle GeoTop, au sein du département Immobilier. Et puisque chaque collègue est important pour l'entreprise, vous serez garant(e) du bon déroulement des missions alliant terrain et bureau. Et si on en parlait ? Un petit tour d'horizon de vos principales missions en tant qu'ingénieur géomètre confirmé(e) chez Gexpertise : Contribuer activement à la réalisation des projets en réalisant l'acquisition de l'ensemble des données terrain et en assurant leurs traitements ; Veiller à l'encadrement technique des techniciens, sur le terrain ou au bureau, et à la réalisation des prestations courantes, dans le respect des délais définis ; Assurer la communication nécessaire auprès du Pôle Pilotage pour le bon suivi des projets ; Vérifier les offres techniques, assurer le chiffrage en termes de ressources et assurer la communication technique auprès des clients ; Intervenir auprès de multiples publics lors d'opérations de promotions de l'entreprise (forums, colloques, salons...) ; Garantir le respect de l'ensemble des procédures internes en lien avec vos activités. Profil recherché[...]

photo Juriste de contentieux

Juriste de contentieux

Emploi

Bagneux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Rattaché au responsable encaissements et contentieux, le gestionnaire contentieux et remboursements est en charge du traitement et suivi des dossiers contentieux ainsi que des procédures collectives. Il doit assurer la réception, gestion, traitement et suivi des demandes clients internes et externes de remboursement en back up de la personne en charge, ainsi que toutes les autres demandes non relatives aux remboursements (requêtes, demandes des cabinets extérieurs) Missions Principales : Réception, Gestion, traitement et suivi des dossiers contentieux et procédures collectives : Traitement, gestion et suivi administratifs des dossiers à passer au contentieux pour le prestataire recouvrement Traitement, gestion et suivi des dossiers en procédures collectives pour les prestataires Préparation et animation des copils mensuel avec les prestataires Réception, Gestion, traitement et suivi des demandes autres que le remboursement Traitement des requêtes et des demandes écrites des cabinets (demande de duplicata, justificatifs de solde, recherche de règlement Traitement, gestion et suivi administratifs des fichiers du prestataire de renseignement commercial avec gestion (mettre[...]

photo Ingénieur / Ingénieure des techniques forestières

Ingénieur / Ingénieure des techniques forestières

Emploi Agriculture - Sylviculture

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le (la) technicien(ne) spécialisé(e) infrastructures (pistes forestières) est rattaché(e) au pôle forêt-bois (1 cheffe de pôle, 3 chargés de mission) au sein du service bois et gestion durable (11 ETP). Les missions du ou de la technicienne) spécialisé(e) sont les suivantes : * Analyse de terrain, implantation des tracés, suivi et réception des travaux de création d'infrastructures (routes, plateforme, etc.) en forêt domaniale. * Préparation et montage des dossiers techniques pour la création et l'entretien des routes forestières. * Outre l'objectif de mobilisation des bois, l'activité de conception et d'entretien des pistes intègre aussi un objectif intrinsèque de limitation des impacts selon une démarche d'évitement et de réduction. Il (elle) travaillera en lien avec le chargé d'étude « impacts pistes » pour intégrer les résultats de ces études aux pratiques routières et évolutions techniques. Activités métier CC10 - Assure la relation prescripteur et client - Assure le contact administratif et financier de la relation prescripteur/client. CC11 - Aide à l'élaboration des devis ou des offres - Contribue aux éléments de la programmation. Participe à l'élaboration de devis[...]

photo Chargé / Chargée de communication scientifique

Chargé / Chargée de communication scientifique

Emploi

Saint-Vulbas, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le Groupe Rouge Vif recherche un(e) Chargé(e) de communication scientifique en région AuRA, et plus précisément sur la centrale du Bugey, pour notre client EDF Avec ses 100 collaborateurs répartis sur toute la France, le pôle Communication de proximité accompagne les entreprises des secteurs industriels de pointe et travaille avec les plus grands groupes (énergie, transport, aérospatial, recherche...) dans le développement de leur communication. Au sein du pôle, nous avons à cœur de donner du sens à la communication de nos clients par la valorisation de leur savoir-faire industriel et de leurs outils de production, à travers une communication de preuves et de transparence. Missions : Le poste est implanté sur le site de notre client, leader mondial de la production d'énergie bas carbone. Au quotidien, ce poste allie pratique du terrain et gestion administrative. Sous la responsabilité du coordinateur de site : - Vous accompagnez les visiteurs à la découverte des installations dans le respect des règles de sécurité et veillez à la qualité de la visite. - Vous portez le discours de vos clients et assurez des conférences devant un auditoire, en adaptant le discours[...]

photo Assistant / Assistante de gestion administrative

Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Yzeure, 33, Allier, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales exercées sous l'autorité du responsable hiérarchique Secrétariat du pôle administratif de la direction de l'Enfance : Etablir les contrats d'accueil de l'Escalette, le p'tit monde d'Yzatis, la Coquinette et la crèche familiale. Assurer le secrétariat et gérer le courrier de la petite enfance. Recueillir les données pour l'établissement des factures. Elaborer les factures des structures de la petite enfance. Préparer la commission de préinscription en répertoriant les demandes et finaliser en préparant les courriers aux parents suite à la commission. Suite à la commission, finaliser les dossiers administratifs sur le logiciel et affecter chaque enfant à sa structure d'accueil. Accueillir le public, renseigner les familles, remettre les dossiers de pré-inscription. Traiter les dossiers d'entrée des enfants et les saisir sur le logiciel. Faire la commande de fournitures bureautiques. Centraliser les commandes pour toutes les structures, assurer l'engagement des dépenses. Pour la crèche familiale, élaboration des feuilles de présence chaque mois et du planning mensuel. Tenir la régie d'avance. Travailler en étroite collaboration avec la directrice[...]

photo Monteur-câbleur / Monteuse-câbleuse de matériels électriques

Monteur-câbleur / Monteuse-câbleuse de matériels électriques

Emploi

Mées, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Nous recherchons, pour nos pôles de montage : 4 postes de Monteur/Monteuse câbleur/câbleuse électronique (H/F) Lieux de travail : 06 - Cannes la Bocca (06150) 04 - Les Mées (04190) Au sein d'une Entreprise de 4 salariés -équipe dynamique et impliquée- encadré(e) par la Responsable du site, vous êtes chargé(e) d'opérations manuelles pour la fabrication de pièces spécifiques pour l'industrie. Vous serez affecté/e à notre pôle de câblage spatial au sein du site de production de notre client, basé à Cannes (06). Votre travail consistera en la préparation de câblages à partir de bobines de fil, la mesure, le découpage et l'assemblage des longueurs de câbles, le positionnement des étiquettes sur les emballages adéquats. Le poste est à pourvoir dès que possible. Les frais liés au déplacement (du lundi au vendredi) dans le 06 sont pris en charge par l'entreprise. Nous recherchons des personnes curieuses, motivées, sans qualifications particulières, prêtes à s'investir dans notre domaine. Une période de formation au poste est prévue afin de vous permettre d'acquérir rapidement les compétences nécessaires. Contrat CDD 40 h 00 évolutif Mutuelle[...]

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Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi Social - Services à la personne

Vallauris, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

L'Accompagnateur/trice en santé intervient au sein du Pole actions de santé de VALLAURIS. Le Pôle actions de santé a pour objectifs de réduire les inégalités sociales en santé auprès de la population de la commune et notamment les habitants des quartiers prioritaires et d'accompagner ses publics dans l'accès aux droits et l'accès à la santé. Activité principale : => PERMANENCE D'ACCUEIL ET D'ORIENTATION - Evaluer la situation et le besoin du public en matière d'accès aux droits et aux soins - Accompagner à la rédaction des dossiers administratifs et/ou courriers - Assurer une fonction de conseil à partir de la demande - Accompagner les personnes à la prise de rendez-vous médicaux -Être en lien avec les partenaires institutionnels pour favoriser la mise en œuvre de ces droits - Être en lien avec les partenaires sociaux et médicosociaux du territoire afin d'orienter la personne au regard de ses besoins. - Être en lien avec les partenaires assurant une permanence au sein des locaux afin de coordonner les actions. Activités spécifiques : => Mettre en place le processus des bilans de santé en lien avec le centre d'examens de santé de la sécurité sociale - Sensibilisation du[...]

photo Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi

Valdeblore, 61, Alpes-Maritimes, Normandie

Fondée en 2002, l'Association Pasteur Avenir Jeunesse (PAJE) déploie ses missions sur différentes communes des Alpes Maritimes. Elle compte aujourd'hui 420 salariés. Pilotant six pôles d'activités (Social et Culturel, Médiation Sociale et Prévention, Mineurs Non Accompagnés, Enfance, Formation et Insertion et Emploi), l'Association PAJE s'attache à renforcer constamment ses équipes et son expertise, à faire évoluer ses partenariats et ses interventions pour garantir une réponse rapide en adéquation avec les besoins évolutifs des publics et des territoires. Pour une de ses structures située à Valdeblore, le Pôle Enfance de l'Association PAJE recrute un/une : MAITRE/ MAITRESSE DE MAISON en CDD DU 04/05/2026 AU 24/05/2026 Sous l'autorité hiérarchique du/de la chef(fe) de service, vous avez en charge l'entretien des locaux, le nettoyage des bâtiments afin de permettre de maintenir des conditions d'hygiène et de sécurité optimales. Vos missions principales sont les suivantes Assurer le nettoyage et l'entretien des locaux et du linge en utilisant les techniques et le matériel adaptés, dans le respect des consignes et des règles d'hygiène (HACCP : Hazard Analysis Critical[...]

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Aide médico-psychologique

Emploi

Osmoy, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Vous intervenez au sein d'une équipe pluridisciplinaire dont la mission est l'accueil et l'accompagnement de personnes adultes avec un syndrome autistique. Placé(e) sous l'autorité du Responsable du pôle habitat, vous accompagnez les personnes autistes dans leur vie quotidienne (lever, toilette, coucher...), vous favorisez l'inclusion en milieu ordinaire (club de sport, bénévolat, etc), vous facilitez la communication et la compréhension grâce à la mise en place d'outils et de structurations. Vous participez aux réunions, et contribuez à l'élaboration du projet personnalisé d'accompagnement. Vous appliquez les protocoles médicaux et distribuez si nécessaire les médicaments à partir des semainiers, préparés sous la responsabilité de l'infirmière de l'E.A.M CAPP'A La Châtaigneraie. Vous rendez compte de toute difficulté au Responsable du pôle et au cadre d'astreinte. Travail en horaires décalés - un week-end sur deux travaillé

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Fondé en 1974, ECA est un groupe indépendant et à taille humaine, spécialisé en audit, conseil et expertise comptable. Implanté sur trois sites ; Paris, Dijon et Mâcon, le cabinet réunit près de 150 collaborateurs. Dans le cadre d'un accroissement d'activité lié à la période fiscale, nous recherchons actuellement pour notre site de Dijon un(e) : ASSISTANT(E) ADMINISTRATIF(IVE)/STANDARDISTE, en CDD pour une durée de 4 mois (Mars à Juin 2026). Au sein de notre pôle Administratif et Secrétariat, sous la supervision de la Responsable administrative et comptable, vous contribuez à la bonne gestion du cabinet en prenant en charge diverses tâches administratives : - Accueil physique et téléphonique (représente 80% du temps de travail), - Envoi des plaquettes annuelles (environ 1000 dossiers), - Gestion du courrier et mise en forme des documents, - Classement et archivage des dossiers. - Travail en collaboration avec les autres assistantes du pôle et des collaborateurs du cabinet. Profil recherché : Titulaire d'un Bac, vous justifiez d'une première expérience dans une fonction similaire. Vous maîtrisez les outils informatiques tels que Word, Excel et Powerpoint, faites preuve[...]

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Responsable du développement commercial

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lamballe, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Notre client Le Gouessant est un groupe coopératif agricole (4 500 adhérents, 890 salariés) structuré autour de 4 pôles : - Élevage & Productions Végétales - Alimentaire - Aquaculture - Spécialités Nutritionnelles. Depuis plus de 60 ans, la coopérative s'engage pour une agriculture plurielle et durable et innovante, portée par un projet stratégique ambitieux. Au sein du pôle Élevage, l'activité Porc (48 collaborateurs) accompagne les éleveurs - adhérents ou clients - autour de plusieurs expertises : alimentation animale, conseil technico-économique, commercialisation des porcs et approche globale des projets en élevage. Votre job Rattaché à la directrice de la BU Porc, vous jouez un rôle clé dans le développement de l'activité. Vos principales missions : * Management & pilotage -- Manager une équipe de 4 collaborateurs (3 chargés de développement numérique/économique, 1 responsable d'élevage). -- Superviser l'activité d'élevage en propre de la coopérative (gestion du compte de résultat, management des équipes). * Stratégie & développement -- Contribuer à l'élaboration de la stratégie de développement de la BU et accompagner sa mise en œuvre (membre du Copil Porc). -- Réaliser[...]

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Assistant / Assistante administration des ventes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur du bâtiment et plus particulièrement de la menuiserie, un Assistant Travaux à CHARTRES - 28000 en CDI. Vos missions seront les suivantes : Assister le chef de chantier dans la gestion administrative des travaux : Pôle Métré / Appels d'offres Téléchargement des dossiers d'appels d'offres sur les plateformes de dématérialisation Lecture et analyse des pièces de marché Rédaction des mémoires techniques en collaboration avec les techniciens métreurs Constitution des dossiers administratifs (AE, DC1, DC2, etc.) Dépôt des offres sur les plateformes dédiées Assistance au service commercial (suivi des courriers de prorogation, demandes d'analyse, relances) Information du service commercial et de l'équipe métré des résultats des études Pôle Travaux Suivi administratif des chantiers en lien avec les sous-traitants : Rédaction des contrats de sous-traitance Demandes d'agrément Gestion des documents (DC4, PPSPS, DOE, demandes de caution bancaire, e-attestations, etc.) Suivi des procès-verbaux de réception, levées de réserves, quitus, avis de passage Suivi de l'avancement[...]

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Intervenant(e) Prévention des Risques Professionnels - IPRP

Emploi Hôpitaux - Médecine

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Poste basé à Quimper avec interventions sur l'ensemble de la Cornouaille, Sous la responsabilité du Directeur, rattaché(e) opérationnellement au Responsable du Pôle Prévention, vous contribuez au développement des actions de prévention et de l'amélioration des conditions de travail. Vous accompagnez les entreprises adhérentes dans la définition et la mise en œuvre de leurs actions de prévention des risques, en collaboration avec les médecins du travail ainsi que les autres membres de l'équipe pluridisciplinaire. Vous effectuez des interventions dans des entreprises multisectorielles et de tailles différentes. Missions: -- Réaliser le repérage des risques professionnels et effectuer des Fiches d'Entreprises - Accompagner les entreprises dans l'élaboration du DUERP, - Effectuer des analyses de postes, de la métrologie d'ambiance physique (bruit, éclairage, ambiance thermique .) et des études sur les risques chimiques en collaboration avec un pôle de compétence en toxicologie industrielle, - Sensibiliser les entreprises et leurs salariés à la prévention des risques à travers l'animation d'ateliers de sensibilisation, - Informer, sensibiliser et conseiller les acteurs de l'entreprise[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Brest, 29, Finistère, Bretagne

OFFRE D'EMPLOI Chargé-e de mission en ressources humaines - CDI Dans le cadre du départ à la retraite d'une salarié-e et afin de renforcer son service Ressources Humaines, l'association recrute un-e Chargé-e de mission en ressources humaines. Au sein du pôle RH composé de 4 personnes et sous la responsabilité de la Responsable des Ressources Humaines (RRH), le/la Chargé-e de mission RH assure la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines de l'association. Il/elle contribue à la sécurisation des pratiques RH, au déploiement de projets transversaux et à l'accompagnement des équipes dans l'application du cadre social et réglementaire. MISSIONS : Gestion administrative du personnel (salariés permanents et saisonniers) Assurer la gestion administrative des salariés de l'entrée à la sortie (contrats, avenants, dossiers individuels, attestations, soldes de tout compte, etc.) Administrer et tenir à jour les dossiers individuels du personnel Préparer et mettre à jour le livret d'accueil du salarié Tenir à jour les documents obligatoires imposés par le cadre réglementaire Réaliser les déclarations réglementaires Établir la DSN et assurer le lien avec[...]

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Chargé / Chargée du service administratif et financier

Emploi

Blanquefort, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Etablissement Public de Coopération Culturelle labellisé Scène nationale depuis 2020, dont l'équipe est composée de 24 permanent-e-s (contrats de droit privé régis par la CCNEAC), il est soumis aux règles des finances publiques locales (M4). Rattaché-e au pôle Administration générale, le/la chargé-e d'administration travaille sous la responsabilité de l'administratrice et en collaboration avec la comptable principale et le second chargé d'administration. Il/elle participe à la bonne organisation générale et au bon déroulement des activités du pôle Administration générale. MISSIONS PRINCIPALES : GESTION COMPTABLE : Assurer le suivi de la comptabilité générale et analytique et préparer les éventuels ajustements nécessaires à la bonne exécution du budget de fonctionnement et d'investissement (nomenclature M4) Participer à la préparation des actes budgétaires d'un EPCC En binôme avec le second chargé d'administration, assister les régisseurs dans la gestion administrative et comptable de leurs régies (une régie d'avance et deux régies de recettes) : - Rédiger les arrêtés de création ou de modification de régie, nomination des régisseurs (titulaires et mandataires), mettre[...]

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Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Social - Services à la personne

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

L'AERS recherche pour son Pôle Santé Solidarité, un(e) secrétaire médical (H/F), en contrat à durée déterminée, à temps complet. Le Pôle Santé Solidarité de l'AERS est installé dans de nouveaux locaux, modernes et confortables, situés dans la zone d'activité Parc 2000 à Montpellier. Il regroupe 3 établissements et services : les Lits d'Accueil Médicalisés (LAM), les Appartements de Coordination Thérapeutique (ACT) et les Appartements de Coordination Thérapeutique Hors les Murs (ACTHM). Ces trois dispositifs assurent une prise en charge à la fois médicale, psychologique et sociale auprès de personnes en situation de fragilité psychologique et sociale, en situation de précarité, souffrant de pathologies chroniques et sévères, invalidantes, nécessitant des soins et un suivi médical. Ces personnes sont hébergées des appartements individuels diffus ou sur site (25 places en hébergement collectif). Le poste de secrétaire médical est mutualisé sur les trois dispositifs. Poste à pourvoir du 11/05/2026 au 15/01/2027 (dates à titre indicatif, peuvent être susceptibles d'évoluer) Missions principales : * Accueil physique et orientation des visiteurs, partenaires et des[...]

photo Cadre Technico-commercial / Technico-commerciale

Cadre Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Noyal-sur-Vilaine, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Notre client Le Gouessant est un groupe coopératif agricole (4 500 adhérents, 890 salariés) dont l'activité s'articule autour de 4 pôles : Élevage et Productions Végétales, Alimentaire, Aquaculture, Spécialités Nutritionnelles. Engagé depuis plus de 60 ans dans une agriculture plurielle et durable, il s'appuie sur un projet stratégique à la mesure des enjeux agricoles et alimentaires, dans une logique constante de performance et d'innovation. Au sein du pôle Élevage, l'activité porc - 48 personnes - accompagne les éleveurs, qu'ils soient adhérents de la coopérative ou clients des filiales. L'offre s'articule autour de plusieurs axes : vente d'aliment complet, complémentaire et FAF, conseil technique, commercialisation des porcs et approche globale des projets en élevage. Votre job Rattaché au responsable commercial, vous intégrez une l'équipe spécialisée porc de la coopérative, composée de 15 technico-commerciaux et de 5 conseillers techniques. Sur votre secteur géographique, et en collaboration étroite avec un technico-commercial confirmé et une technicienne expérimentée, vos missions sont les suivantes : - Développer les ventes d'aliment complet et nutritionnel chez[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Blanc, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Description du métier : Réaliser des interventions sociales au quotidien visant à accompagner la personne en situation de handicap ou touchée par un manque d'autonomie, tant dans les actes essentiels de la vie quotidienne que dans les activités de la vie sociale, scolaire et de loisirs. Prendre en compte les difficultés liées à l'âge, à la maladie ou au mode de vie pour permettre à la personne de préserver et/ou restaurer son autonomie et d'être actrice de son projet de vie. Définition statutaire Statut : Titulaire / CDI / CDD Catégorie : C Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires : 6h30 - 14h / 7h 14h30 / 13h30 - 21h00 / 20h45 - 6h45 - Repos variables - Organisation du temps de travail : 35h - 25 CA - 14 RTT Lieu de travail : Le Blanc Déplacements liés à la fonction : oui o nonx Suppléance (le cas échéant) : Néant Position dans la structure - Relations hiérarchiques - Cadre soignant de pôle - Cadre EHPAD Position dans la structure - Relations fonctionnelles - Médecin coordonnateur - Infirmiers - Aides- soignants - Animatrices - Agents hôteliers - Professionnels de la rééducation (APA) - Psychologue - Professionnels du PASA -[...]

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Animateur / Animatrice de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Fontaine, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La ville de FONTAINE recherche 1 Adjoint(e) d'animation tout public dans le cadre d'un renfort au sein des Maisons des Habitants de la Ville de Fontaine jusqu'au 31 Août 2026. L'Adjoint d'Animation interviendra sous l'autorité du Directeur des Maisons des Habitants, dans l'animation sociale locale et des projets collectifs dans et hors les murs pour les deux MDH. Il intégrera une équipe composée, pour le pôle administratif, de trois secrétaires d'accueil et d'une assistante de direction, et pour le pôle animation, d'une référente familles, d'une agente de développement local et d'une animatrice. MISSIONS - Participer à la mise en œuvre opérationnelle des deux projets sociaux en lien avec l'équipe. - Participer à la conception, la mise en œuvre et l'encadrement des activités d'animation collectives et de loisirs dans un objectif de maintien des liens et de la cohésion sociale. - Accompagner la mise en place de dynamiques participatives auprès des habitants. - Participer aux temps forts communaux impliquant les MDH hors les murs sur le territoire (animations collectives, fêtes de quartier, « Été à Fontaine », .). - Accueillir le public, dialoguer, assurer[...]

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Maître / Maîtresse d'œuvre (architecte)

Emploi

Gières, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du développement de son activité de maîtrise d'œuvre d'ouvrages géotechniques, la SAGE recrute un Chef de projet géotechnicien (H/F). Vos missions Sous la responsabilité du responsable de pôle, vous pilotez des missions de maîtrise d'œuvre et de conception d'ouvrages géotechniques, depuis les études jusqu'au suivi des travaux. À ce titre, vous serez notamment en charge de : Pilotage de projets - assurer la gestion technique, contractuelle et financière des opérations confiées ; - coordonner les équipes internes et les intervenants du projet ; - être l'interlocuteur privilégié du maître d'ouvrage. Conception et dimensionnement - concevoir et dimensionner des ouvrages géotechniques courants et complexes ; - produire ou piloter les notes de calcul et études techniques ; - définir les solutions techniques adaptées aux contraintes géotechniques et aux objectifs du projet. Maîtrise d'œuvre - intervenir sur les différentes phases de maîtrise d'œuvre : o AVP / PRO o DCE / ACT o VISA o DET / AOR - assurer le suivi technique des travaux et la présence sur chantier. Développement de l'activité - participer à l'élaboration d'offres techniques et commerciales ; - contribuer[...]

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Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Social - Services à la personne

Isle-d'Abeau, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association l'Oiseau Bleu, membre du Groupement des Possibles, recherche un CHARGE DE MAINTENANCE DES BATIMENTS (H/F) pour son Pôle Maintenance TYPE DE CONTRAT - CDD 6 mois - 50 % OU - L'isle d'abeau et Bourgoin jallieu DATE DE DEBUT - Dès que possible REFERENCE DE L'ANNONCE - CM5 Vous souhaitez travailler dans un environnement stimulant et chargé de valeurs, sur quantité de projets variés, autour de la thématique de la lutte contre la précarité ? Vous êtes le(la) bienvenu(e) ! Notre association œuvre dans les domaines de l'hébergement, l'accompagnement, l'emploi, la formation, la culture, l'enfance, la parentalité, la santé, les jeunes et l'innovation. Le groupement compte 3 associations membres : l'Oiseau Bleu, le Relais Ozanam et Cultures du Cœur. Pour plus d'information : www.groupementdespossibles.org LE SERVICE Le pôle maintenance est composé de sept chargés de maintenance, d'un secrétaire logistique et d'un chef de service. Le chargé de maintenance (H/F) interviendra principalement au sein de la résidence solidaire le Lauréat à l'Isle d'Abeau, composée d'une pension de famille de 16 logements et d'une résidence sociale de 10 logements, ainsi que dans[...]

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Assistant / Assistante logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Carquefou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Le poste : L'agence Proman Nantes expertise est à la recherche pour son client spécialisé dans la fabrication de boissons un ASSISTANT LOGISTIQUE H/F à CARQUEFOU . Au sein du pole commande, vos missions seront les suivantes; Gestion des commandes : Assurer la gestion des commandes dans le respect des contrats commerciaux et logistiques. Réceptionner, analyser et traiter les commandes (EDI/mail) en veillant à la conformité des données pour une préparation et une expédition optimales. Contrôler l'application des tarifs clients (promotions et plans d'achat). Suivre les statuts des commandes, incluant les validations financières et la gestion des gratuités. Assurer le suivi des stocks, la gestion des points d'expédition (dropshipment) et la coordination des flux de transport. Émettre et contrôler les documents nécessaires : proforma, confirmations de commande, DESADV. Gérer les spécificités produits (lots, displays) et créer les work orders. Suivre les livraisons et prendre en charge la gestion des litiges clients et réexpéditions en lien avec les parties prenantes internes. 2. Reporting, analyse et amélioration continue : piloter la performance et anticiper les besoins Piloter[...]

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Technicien / Technicienne d'installation en courants faibles

Emploi Sécurité - gardiennage

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Pour répondre à des demandes croissantes d'installation nous recherchons un(e) technicien en systèmes électroniques de sécurité. Nous assurons des prestations haut de gamme et installons exclusivement du matériel professionnel pour répondre au plus près des demandes de nos clients : vidéo, intrusion, contrôle d'accès. Rattaché(e) au responsable du pôle installation et en relation avec le pôle technique, vous procédez aux installations physiques et à la maintenance des systèmes électroniques, notamment de sécurité intrusion, vidéosurveillance, et incendies sur les sites d'entreprise, administrations et particuliers principalement dans la région d'Angers. Missions : - Participation à toutes les étapes de l'installation des systèmes d'alarme (analyse, pose avec tirage de câbles si nécessaire, connexions, configuration, tests), - Réalisation de la maintenance des différents systèmes, - Rôle de conseil et d'accompagnement auprès des clients dans la prise en mains de leur système d'alarme. Un temps de formation est prévu à votre arrivée afin de faciliter votre intégration, et une formation continue est proposée tout au long de votre parcours. Profil : Vous aimez travailler[...]

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Moniteur / Monitrice d’atelier en milieu de travail protégé

Emploi

Rives Dervoises, 52, Haute-Marne, Grand Est

« Entretenir les espaces et les compétences : Moniteur d'atelier pôle espaces nature » L'Association Dervoise d'Action Sociale et Médico-Sociale (ADASMS) à Puellemontier recrute pour son ESAT Un(e) Moniteur d'Atelier (H/F) - CDI à temps plein A partir de 2057€ bruts mensuel - suivant convention collective mars 1966 - Poste à pourvoir au 4 avril 2026 Missions Sous l'autorité de la Direction de l'ESAT et dans le respect de l'organisation du Pôle Espace Nature coordonnée par le Moniteur d'Atelier Principal, vous interviendrez au sein d'une équipe de 4 moniteurs d'atelier. Vos principales missions : - Entretenir les espaces verts des clients particuliers ou entreprises en veillant à la qualité du service délivré - Mettre en place des environnements de travail sécurisés pour les personnes accompagnées - Participer à la mise en œuvre des projets socio professionnels des travailleurs - Mettre en œuvre des temps de formation aux postes de travail pour le développement et la reconnaissance de compétences Profil Maitrisant pleinement les techniques nécessaires à l'entretien des espaces verts, vous êtes à l'aise dans la transmission des savoir-faire. Vous veillez à la qualité[...]

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Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Arraye-et-Han, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La MECS REALISE est organisée en 2 pôles : Grand Nancy, Val de Lorraine. Elle accueille dans le cadre de la protection de l'enfance sociale et judiciaire des mineurs âgés de 3 à 18 ans. Nous recherchons pour le site du Château de Han sur Seille qui accueille des enfants de 6 à 16 ans, un éducateur spécialisé, pour des remplacements congés/maladie. Sous la responsabilité de la Direction de la MECS VDL en lien avec les 2 Cheffes de Service, vous aurez en charge les missions suivantes : Missions : Assurer un accompagnement pluridimensionnel adapté et évolutif auprès d'enfants âgés de 6 à 16 ans, en concertation avec les membres de l'équipe, dans le cadre de décisions sociales ou judiciaires, participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement (PPA), évaluer et ajuster la conduite du PPA, rendre compte des actions Assurer en équipe la cohérence des actions éducatives, sociales, d'insertion, de santé, et participer à la qualité et à la bonne prise en charge du public, notamment à l'évaluation des services rendus, et en étant force de propositions Accompagner les enfants âgés de 6 à 16 ans dans les actes de la vie quotidienne, contribuer[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Arraye-et-Han, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Contexte : La MECS REALISE est organisée en 2 pôles : Grand Nancy, Val de Lorraine. Elle accueille dans le cadre de la protection de l'enfance sociale et judiciaire des mineurs âgés de 3 à 18 ans. Nous recherchons pour le site de Noëllons de Han sur Seille qui accueille des enfants de 3 à 6 ans, un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants. Sous la responsabilité de la Direction de la MECS VDL en lien avec la Cheffe de Service, vous aurez en charge les missions suivantes : Missions : Assurer un accompagnement pluridimensionnel adapté et évolutif auprès d'enfants âgés de 3 à 6 ans, en concertation avec les membres de l'équipe, dans le cadre de décisions sociales ou judiciaires, participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement (PPA), évaluer et ajuster la conduite du PPA, rendre compte des actions Assurer en équipe la cohérence des actions éducatives, sociales, d'insertion, de santé, et participer à la qualité et à la bonne prise en charge du public, notamment à l'évaluation des services rendus, et en étant force de propositions Accompagner les enfants âgés de 3 à 6 ans dans les actes de la vie quotidienne, contribuer à leur bien-être,[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Arraye-et-Han, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La MECS REALISE est organisée en 2 pôles : Grand Nancy, Val de Lorraine. Elle accueille dans le cadre de la protection de l'enfance sociale et judiciaire des mineurs âgés de 3 à 18 ans. Nous recherchons pour le site de Noëllons de Han sur Seille qui accueille des enfants de 3 à 6 ans, un(e) éducateur(trice) de jeunes enfants. Sous la responsabilité de la Direction de la MECS VDL en lien avec la Cheffe de Service, vous aurez en charge les missions suivantes : Missions : Assurer un accompagnement pluridimensionnel adapté et évolutif auprès d'enfants âgés de 3 à 6 ans, en concertation avec les membres de l'équipe, dans le cadre de décisions sociales ou judiciaires, participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement (PPA), évaluer et ajuster la conduite du PPA, rendre compte des actions Assurer en équipe la cohérence des actions éducatives, sociales, d'insertion, de santé, et participer à la qualité et à la bonne prise en charge du public, notamment à l'évaluation des services rendus, et en étant force de propositions Accompagner les enfants âgés de 3 à 6 ans dans les actes de la vie quotidienne, contribuer à leur bien-être, confort[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Arraye-et-Han, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La MECS REALISE est organisée en 2 pôles : Grand Nancy, Val de Lorraine. Elle accueille dans le cadre de la protection de l'enfance sociale et judiciaire des mineurs âgés de 3 à 18 ans. Nous recherchons pour le site du Château de Han sur Seille qui accueille des enfants de 6 à 16 ans, un éducateur spécialisé. Sous la responsabilité de la Direction de la MECS VDL en lien avec les 2 Cheffes de Service, vous aurez en charge les missions suivantes : ous la responsabilité de la Direction de la MECS VDL en lien avec les 2 Cheffes de Service, vous aurez en charge les missions suivantes : Missions : Assurer un accompagnement pluridimensionnel adapté et évolutif auprès d'enfants âgés de 6 à 16 ans, en concertation avec les membres de l'équipe, dans le cadre de décisions sociales ou judiciaires, participer à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet personnalisé d'accompagnement (PPA), évaluer et ajuster la conduite du PPA, rendre compte des actions Assurer en équipe la cohérence des actions éducatives, sociales, d'insertion, de santé, et participer à la qualité et à la bonne prise en charge du public, notamment à l'évaluation des services rendus, et en étant force de propositions [...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Baud, 56, Morbihan, Bretagne

Type d'emploi : CDD (remplacement congé maternité) Poste à pourvoir : à compter du 1er mai 2026 Catégorie : B Grade : Auxiliaire de Puériculture Temps de travail : Temps complet Service recruteur : Pôle Petite Enfance Fin de candidature : 16 avril 2026 Descriptif du poste Baud Communauté, Intercommunalité créée au 1er janvier 2022, située dans le Morbihan, au cœur de la vallée du Blavet, est composée de 6 communes (17 051 habitants) dynamiques dotées d'un tissu économique, social, sportif et culturel riche et attractif. Rattaché(e) à la Responsable du Pôle Enfance, l'auxiliaire de Puériculture est un professionnel qualifié compétent pour répondre aux besoins des enfants accueillis, pour leur bien-être. Elle peut également offrir un soutien aux parents. Elle doit organiser et effectuer l'accueil et les activités des enfants. Son rôle est également d'assurer la sécurité, l'hygiène et le confort de l'enfant Missions principales : L'auxiliaire de Puériculture assure les tâches suivantes : - Accueillir l'enfant et sa famille - Accompagner l'enfant au quotidien individuellement et en groupe - Assurer les soins de l'enfant et apporter une réponse aux besoins physiologiques -[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Dainville, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Description du Pôle : Le pôle habitat et services de l'Arrageois est composé de 4 habitats (foye hébergement, EHPA-H, foyer de vie et résidence adaptée) et de 4 services (SAJ, SAVS, PFR et service associatif) répartis sur les communes de BEAURAINS, DAINVILLE et ARRAS; Situé à DAINVILLE, le foyer hébergement "la terre du potier" accueille es adultes en situation de handicap travaillant en ESAT. Il dispose de 39 places d'hébergement permanent. L'établissement vise à développer leur potentiel et à maintenir leurs acquis dans un cadre de vie adapté, propice à une évolution individuelle harmonieuse. Le foyer hébergement est composé d'une équipe pluridisciplinaire permettant un accompagnement complet. Votre rôle : - Accompagner les adultes déficients intellectuels accueillis en foyer. - Concevoir, conduire et évaluer des actions éducatives et sociales au bénéfice des adultes en situation de handicap ; en vue de restaurer ou préserver leurs compétences, leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. Vos missions : - Concevoir, conduire et évaluer le projet personnalisé. - Assurer un accompagnement socio-éducatif. - Proposer des actions éducatives[...]

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Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Bartenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

L'Afapei Sud Alsace, dont le siège est situé à Bartenheim, propose un accompagnement aux personnes porteuses d'un handicap au sein de 4 pôles : enfance & professionnalisation, inclusion par l'emploi, parcours résidentiel et maintien à domicile. L'Association emploie près de 270 salariés répartis sur plusieurs établissements et 110 travailleurs en ESAT. Vous êtes rattaché au Pôle Maintien à domicile et plus particulièrement au nouveau service : Solutions pour le Public Polyhandicapé et leurs Aidants à DOMicile (SPPA'DOM). Ce service permet d'éviter l'épuisement des aidants et la rupture de la prise en charge d'adultes en situation de polyhandicap, en intervenant à leur domicile, en complémentarité de leur prise en charge en accueil de jour. Missions : Sous l'autorité de la Directrice Adjointe, et conformément aux valeurs associatives et aux dispositions du projet d'établissement, vos missions sont : Assurer l'accompagnement des usagers dans leur vie quotidienne au domicile Prodiguer des soins divers liés à l'hygiène corporelle et au confort de la personne Animer des activités et organiser des sorties Surveiller et/ou aider à la prise des repas Veiller[...]

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Directeur / Directrice d'unité de services au public

Emploi Administrations - Institutions

Vibraye, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Missions : - Assister l'autorité territoriale dans la conduite des projets de la collectivité - Assister et conseiller les élus en matière juridique, financière, économique et de stratégie politique - Accompagner les élus dans la définition et la mise en œuvre de leurs orientations - En tant que manager soutenir les responsables de pôle et superviser l'ensemble des services - Sécuriser les actes juridiques, les procédures et être garant de la solidité des décisions - Veille réglementaire et technique - Participation aux montages et aux suivis des dossiers complexes incluant notamment une dimension juridique - Préparer, mettre en œuvre et suivre les décisions du Conseil communautaire et du bureau - Veiller à la bonne organisation et l'évolution des services - Optimiser le fonctionnement et l'organisation des services (réunion collective, par service.), manager les services - Participer à l'élaboration des budgets et assurer les suivis - Valider et suivre les dossiers de subventions d'investissement et de fonctionnement - Assurer la vie stratégique, réglementaire et prospective - Superviser la gestion des marchés publics en collaboration avec les pôles supports - Assurer[...]

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Assistant notarial / Assistante notariale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 75, Paris, Île-de-France

Rejoindre la Direction de l'immobilier, c'est intégrer une équipe engagée, dynamique et à taille humaine. Notre client gère une gamme diversifiée de fonds communs de placement proposés par le groupe ainsi que les actifs financiers de et les investissements immobiliers de l'une des entités. Nous recherchons un(e) Assistant(e) juridique au sein du pôle acquisitions et arbitrages pour remplacer une salariée en congé maternité. En lien avec la Directrice adjointe, vous jouez un rôle essentiel dans la coordination et la fluidité des activités du pôle. Vos missions Vous contribuez au bon fonctionnement du pôle immobilier à travers des missions variées, évolutives et structurantes : - Gérer, mettre à jour et participer à l'analyse des Data Rooms notariales - Organiser l'archivage numérique de la documentation - Suivre et actualiser les tableaux de bord du pôle - Diffuser la documentation auprès des équipes internes (asset management, comptabilité...) et des partenaires externes (gestionnaires techniques, géomètres, syndics, assureurs...) - Participer à la constitution des dossiers d'arbitrage : numérisation, création, suivi et diffusion des Data Rooms - Rédiger les comptes rendus[...]

photo Agent / Agente de sécurité grands événements

Agent / Agente de sécurité grands événements

Emploi Sécurité - gardiennage

Paris, 75, Paris, Île-de-France

Ultreia est un groupe de sécurité privé parisien reconnu, intervenant depuis plus de 10 ans auprès des institutions, maisons de luxe et organisateurs d'événements les plus exigeants de la capitale. Notre réputation repose sur une seule conviction : l'excellence ne se compromet pas. Nous recrutons, pour notre Pôle Grand Événement, des agents de sécurité événementielle souhaitant évoluer dans un environnement raffiné, stimulant et valorisant. Si vous aspirez à incarner l'excellence au quotidien, si votre image et votre savoir-être sont des priorités, alors cette annonce s'adresse à vous. Cumulable avec un premier emploi Grands événements à forte exposition médiatique Sites prestigieux Dispositif exigeant à haute valeur ajoutée 12 euros net de l'heure Poste : En tant qu'agent au sein de notre pool d'élite, vous interviendrez dans des cadres d'exception : - Soirées de gala, vernissages et événements de la haute société parisienne - Lieux emblématiques : palaces, musées nationaux, hôtels particuliers, salles de prestige - Défilés de mode, lancements de produits de luxe et dîners de représentation - Événements privés pour une clientèle internationale exigeante -[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Emploi

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Qui sommes-nous ? Le CCAS d'Yvetot compte plus de 400 effectifs, relevant soit de la fonction publique hospitalière, soit de la fonction publique territoriale. Il intervient dans 4 grands domaines : Handicap, Petite Enfance, Séniors et Social. Établissement atypique, le périmètre d'intervention du CCAS d'YVETOT est à la fois communal, intercommunal, départemental et inter-régional. Rattaché au CCAS d'Yvetot, L'Espace Leo Kanner accueille 24 enfants et adolescents présentant un autisme sévère âgés de 6 à 20 ans dont 9 bénéficient d'une prise en charge en internat de semaine. Ce que nous vous proposons : Vous intervenez au sein de l'IME spécifique Autisme Léo Kanner et faites partie intégrante de l'équipe du pôle entretien et de restauration. Vous êtes placés sous la responsabilité de la direction de l'établissement et travaillez en lien fonctionnel étroit avec l'assistante de direction. Vous intervenez sur les différents pôles (internat, unités adolescent et enfant), Pour ce faire, vous : - Assurez la mise en place et la préparation culinaire pour les jeunes accueillis et les professionnels - Assurez les opérations d'entretien courant des locaux administratifs,[...]

photo Responsable de réseaux d'assainissement

Responsable de réseaux d'assainissement

Emploi

Lognes, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

VOS MISSIONS Au sein du pôle Eau et Assainissement et en collaboration avec le responsable de pôle et l'ensemble des collaborateurs de l'agence, vous assurerez la réalisation des missions suivantes : * Participation à l'élaboration des propositions de MOE et d'AMO en réponse aux appels d'offre et consultations ; * Gestion globale de projets : suivi technique, financier voire commercial ; * Travail en collaboration avec les services techniques du siège voir les autres agences du Groupe Merlin ; * Direction de projets prioritairement sur le petit cycle de l'eau (ouvrages, réseaux et station de traitement d'eau potable et d'eau usée) mais également possiblement sur des problématiques d'hydraulique fluviale, de déchets (UVE, déchetteries, ..) et d'énergie (réseaux de chaleur) selon votre expérience et appétence ; * Élaboration et présentation des dossiers d'étude (EP, AVP, PRO) y compris la conception et l'estimation financière des travaux ; * Élaboration des dossiers relatifs à la dévolution de marché de travaux (ACT) ; * Direction de l'exécution de travaux et gestion administrative et financière des marchés de travaux (VISA/DET/AOR) ; * Accompagnement technique[...]

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Cadre de direction des services centraux de l'Administration

Emploi Administrations - Institutions

Saulchoy-sous-Poix, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute un Directeur/trice Education- Enfance Temps complet - 35H hebdomadaire Filière administrative, catégorie A La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 9 mars 2026 MISSIONS Concevoir, mettre en œuvre et coordonner la politique intercommunale en matière d'éducation, d'enfance et de jeunesse, dans une logique de continuité éducative, de qualité de service et d'équité territoriale. Assurer la coordination fonctionnelle avec le Pôle alimentaire local pour la restauration scolaire, en garantissant la cohérence des pratiques, la maîtrise des coûts et la satisfaction des familles. ACTIVITES Pilotage stratégique et coordination éducative o Mettre en œuvre la stratégie éducative intercommunale, en lien avec les élus et les partenaires institutionnels (Éducation nationale, CAF, DDETS, PMI, etc.). o Assurer la cohérence[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Vous accueillez et encadrez un public jeune âgé de 11 à 17 ans. Vous concevez, élaborez, rédigez et proposez des projets d'animations en direction d'un public jeune au sein d'un ACM agréé jeunesse et sport. Vos missions : Accueil des jeunes et actions d'animations : - Participer à l'élaboration du projet pédagogique Encadrement des jeunes et mise en place d'actions d'animation sur le temps de l'accueil de loisirs : - Elaborer et mettre en place des projets d'activités - Ecrire le programme d'activités (préparer ses activités en amont) - Participer et enrichi, par des interventions appropriées, les réunions de préparation et de bilan - Conseiller et soutenir les animateurs saisonniers - Garantir la cohérence des interventions éducatives - Accueillir, informer, orienter et être garant du fonctionnement et du règlement auprès des familles - Prendre en charge des tâches spécifiques liées au fonctionnement de l'antenne Participation à l'ensemble des tâches du pôle : - Participer aux actions événementielles du service - Favoriser et contribuer à la dynamique de projet - Contribuer et participer aux différentes commissions internes au pôle (formation, séjour, événementiel, .) Organisation[...]

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Responsable filière enseignement supérieur

Emploi Enseignement - Formation

Cayenne, 97, Guyane, -1

L'IRTS PLATEAU DES GUYANES est un pôle d'excellence dédié à la formation et à la recherche en travail social. Dans un secteur en pleine mutation (réformes de l'évaluation, enjeux d'attractivité, transformation de l'offre), nous recrutons le/la responsable de notre pôle "Management". Vous aurez pour mission de former les futurs directeurs (CAFDES) et cadres de proximité (CAFERUIS) de demain. Le Poste : Responsable de Filière Management et encadrement supérieur en IRTS. Lieu d'Affectation : GUYANE Type de Contrat : Contrat à Durée Indéterminée (CDI) - Temps complet 35 heures Prise de Poste : Immédiate Rémunération : Selon la Convention Collective Nationale du 15 mars 1966 (CCN 66) - Grille Cadre Sous l'autorité et en accord avec les orientations fixées par la Direction de l'IRTS et la Direction de l'association gestionnaire, votre mission sera non seulement de transmettre les outils de gestion, mais également d'accompagner la construction de l'identité managériale des leaders du social de demain. Vos missions Principales : 1. Ingénierie Pédagogique et "Recherche-Action" * Conception des maquettes : Déclinaison des Domaines de Compétences (DC) en modules d'enseignement (gestion[...]

Ressources supplémentaires